German Work to niemiecka agencja pracy tymczasowej. Wyróżnia nas unikatowe podejście do pracowników. W naszej bazie znajduje się ponad 12.000 klientów, mamy zatem stały dopływ nowych ofert pracy dla pracowników technicznych. Dzięki temu jesteśmy w stanie zapewniać ciągłość zatrudnienia – nawet, gdy jeden projekt zbliża się do końca, przedstawiamy kolejne propozycje, aby pracownik nie musiał się martwić o pracę.
Nasz zespół opiera się na oddziale w Berlinie, dzięki któremu jesteśmy blisko naszych klientów, a także oddziale w Szczecinie, by być jeszcze bliżej Kandydatów i naszych Pracowników.
Nasze wieloletnie doświadczenie umożliwia nam troskliwy i trafny dobór klientów. Przedstawimy szczegółowo Twoje nowe miejsce pracy, będziesz dysponować pełną informacją, by podjąć świadomą decyzję o zatrudnieniu w German Work, której na pewno nie pożałujesz!
Przedstawiamy najlepsze oferty pracy na rynku – bijemy każdą ofertę konkurencji.
Zapraszamy – sprawdź nas!
Dla naszego Klienta – firmy świadczącej usługi dla odbiorców prywatnych i przemysłowych – poszukujemy hydraulików ze znajomością języka niemieckiego. Praca wykonywana będzie w Berlinie i okolicach.
Wymagania
- Znajomość języka niemieckiego w mowie na poziomie umożliwiającym dogadanie się w pracy
- Doświadczenie w pracach hydraulicznych – montaż i łączenie różnego typu rur i innych elementów armatury
- Doświadczenie i umiejętność wykonywania tzw. białego montażu (podłączenie umywalek, wanien, brodzików, sedesów i innych elementów ceramicznych oraz armatury kończącej instalacje ciepłej i zimnej wody w konkretnych punktach odbiorczych, kładzenie fug i silikonów, etc)
- prawo jazdy
Oferujemy
- wynagrodzenie od ok. 3000-3200 EUR miesięcznie netto
- możliwość zorganizowania zakwaterowanie w pokojach jedno lub dwuosobowych
- program premia 1000 EUR
- praca na niemieckiej umowie o pracę na czas nieokreślony
- elastyczne podejście do Zeit Konta – na życzenie pracownika może być wyłączone!
- niemieckie ubezpieczenie dla Ciebie i Twojej rodziny
- możliwość otrzymywania zaliczek już po pierwszym tygodniu pracy
- premia na start 100 EUR po przepracowaniu pierwszego miesiąca
- zwrot kosztów wyjazdu w kwocie 100 EUR
- premia za poleconych pracowników
- regularne podwyżki stawki godzinowej
- dodatki świąteczne i urlopowe
- dodatek +25% za pracę w godzinach nocnych
- dodatek +25% za pracę w godzinach nadliczbowych
- stałe wsparcie koordynatorów – w języku polskim!
Klauzula RODO pod poniższym linkiem: https://germanwork.pl/polityka-prywatnosci/