Inne spojrzenie na pracę tymczasową!
W German Work zależy nam na tym, żeby Pracownik znalazł swoją wymarzoną pracę, swoje nowe miejsce w życiu. Wiemy, czego zatrudnieni u nas ludzie potrzebują – uczciwości, wywiązywania się z danego słowa, wsparcia i opieki, zrozumienia, bezpieczeństwa i oparcia, by spokojnie móc planować przyszłość. Dla nas to prawdziwe wartości, to podstawa naszej filozofii działania. Jesteśmy przekonani, że tylko wierność tym prostym zasadom umożliwia budowanie trwałych relacji na linii Pracownik – German Work – nasi Klienci. Wszyscy tak naprawdę jesteśmy trybami tej samej maszyny – jeśli jeden element zawodzi, psuje się wszystko. Dlatego z tak wielką troską, na każdym etapie, dbamy o to, by nasi Pracownicy byli zadowoleni. Sprawdź nas i zobacz jak to wygląda w praktyce.
German Work
Prawdopodobnie najlepsza agencja pracy w Niemczech!
Poznamy się osobiście!
Nasi Pracownicy to dla nas przede wszystkim żywe, prawdziwe osoby. To nie nazwiska na liście, numerki w tabelce. Wychodząc z tego założenia uważamy, że musimy dobrze się poznać. Nasza sieć koordynatorów dba o to, by powitać Pracownika na kwaterze, wprowadzić go do Firmy, gdzie będzie pracował i uzupełnić wszelkie dokumenty na miejscu, w sposób najdogodniejszy z możliwych. Odpowiadamy za znalezienie Wam pracy – a więc jednej z najważniejszych rzeczy, na które każdy z nas poświęca jedną trzecią życia. Poznając się osobiście, jesteśmy w stanie lepiej i skuteczniej reagować na Wasze potrzeby, problemy i pragnienia. Dzięki temu Pracownicy zostają z nami na długi czas, wiedzą bowiem, że jesteśmy przede wszystkim partnerem, a nie tylko pracodawcą.
Kilka słów o naszych Klientach i branżach, w których się specjalizujemy.
W German Work starannie dobieramy naszych Klientów, wiedząc, że ich Firmy staną się wkrótce nowymi miejscami pracy dla naszych Pracowników. Stawiamy na długofalowe zatrudnienie, a żeby móc to osiągnąć – miejsce pracy spełniać musi odpowiednie standardy.
Bardzo skutecznie poruszamy się w branży automotive (lakiernicy samochodowi, mechanicy, mechatronicy, blacharze), w produkcji przemysłowej (frezerzy i tokarze CNC, tokarze konwencjonalni, lakiernicy przemysłowi, izolerzy, spawacze, ślusarze, operatorzy maszyn i pomocnicy produkcyjni) oraz w logistyce (operatorzy wózków widłowych, magazynierzy, komisjonerzy). Sprawdź nasze oferty albo dodaj swoje CV do bazy – zaopiekujemy się Tobą od A do Z.
Dlaczego właśnie my?
Profesjonalny zespół naszych doradców zawsze chętnie służy pomocą.
Oddziały: polski zlokalizowany w Szczecinie i niemiecki – znajdujący się pod Berlinem gwarantują szybką reakcję, elastyczne podejście i stały dopływ świeżych ofert pracy. Jest to optymalna struktura wypracowana na bazie wieloletnich doświadczeń – chcemy być zawsze blisko, zarówno naszych Pracowników, jak i Klientów.
Niemiecka umowa o pracę
Tylko niemiecka umowa o pracę oparta na jasnych i uczciwych warunkach.
1000 € premii
Program „Zostań z German Work” – 1000 EUR rocznej premii – TYLKO U NAS!
Sprawdzeni Pracodawcy
Ogromną wagę przykładamy do weryfikacji naszych Klientów, u których będziecie pracować.
Program poleceń pracowniczych
100 EUR za poleconego przez Ciebie kandydata według przejrzystych reguł.
Dofinansowanie kosztu dojazdu
Po 3 miesiącach możesz otrzymać jednorazowe dofinansowanie 150 EUR na poczet wydatku na dojazd z Polski do Niemiec.
Zaliczki na poczet wynagrodzenia
Możesz otrzymać zaliczkę na poczet wynagrodzenia już po pierwszym tygodniu pracy.
Zapewniamy zakwaterowanie
Maksymalny koszt 550 EUR / mc – jeśli jest taniej, zapłacisz mniej, jeśli drożej, resztę pokrywamy.
Świadczenia dodatkowe
Otrzymasz świadczenia urlopowe i świąteczne – Urlaubsgeld i Weihnachtsgeld.
Stabilne warunki zatrudnienia
Stawiamy na stabilizację – dbamy o ciągłość zatrudnienia, żebyście mogli planować spokojną przyszłość.
Dodatki na dzieci
Będziesz mógł wnioskować o niemiecki Kindergeld.
Stałe wsparcie
Wspieramy Ciebie na każdym etapie zatrudnienia, zawsze jesteśmy do Twojej dyspozycji.
Niemieckie ubezpieczenie
Ubezpieczenie również dla Twojej rodziny w Polsce.
Prawdziwie unikatowe podejście do Pracowników.